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[摘要] 员工对于一个公司而言,就是一个公司的血液,有些公司老是找不到新鲜的血液,可能是公司内部的风水有问题。
公司内部有问题,对于公司的影响,对于员工的影响都是特别大的,人的气运与公司不合,这样微调公司,能够有效的解决公司找不到人的问题。
1、调整员工座位
公司员工的座位如果是靠厕所太近,则会受到污秽之气的影响,影响公司招人。人自身是带有灵气的,这种灵气与向上的阳气相互吸引,与向下的阴气相互排斥。员工座位若是靠近污秽之气,则人自身所携带的灵气必然与之排斥,从而使公司招人难。
2、调整窗户位置
窗户乃是公司与外界的互通气运之地,窗户位置不适当,则难有人才运势。公司的窗户可引外界的气流入内,也可使公司的污秽之气流出。若是窗户位置不当,则难以与外界达到互通之势,人才的运势也难以流入公司,故公司总是招不到人。
3、调整盆栽位置
盆栽乃是充满灵力之物,自身带有一种向上的灵气,可是摆放位置不对,也会影响公司。盆栽若是摆放在向阳之地,则盆栽的灵气便会不断地吸收阳气,力量不断的壮大,从而使得公司内部阳气充足,呈上升之势,反之,公司的运势便会呈下行之势。
公司老招不到人的时候,除了考虑自身的因素之外,也要考虑考虑是不是的问题。
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